信息产业部的一项调查显示：网络游戏技术岗位最缺人才。全国包括美编在内的专业网络游戏技术人员只有不到3000人，而市场对这类人才的需求量是60万人。 国内某著名游戏研发公司的朋友告诉记者，现在以月薪8000元以上的优厚条件，都很难聘请到合适的网络游戏技术人员。 导致网络游戏技术人才奇缺的主要原因是网络游戏产业的飞速发展。 按每个网络游戏用户平均有网络游戏玩家2．3人计算，我国目前网络游戏玩家已超过了3000万人。
新华网北京8月19日电(记者顾洪洪)当前我国什么岗位最缺人才？信息产业部的一项调查显示：网络游戏技术岗位最缺人才。全国包括美编在内的专业网络游戏技术人员只有不到3000人，而市场对这类人才的需求量是60万人。国内某著名游戏研发公司的朋友告诉记者，现在以月薪8000元以上的优厚条件，都很难聘请到合适的网络游戏技术人员。网络游戏技术人才的极度匱乏，显然已经成为制约我国网络游戏产业进一步发展的一个瓶颈。
导致网络游戏技术人才奇缺的主要原因是网络游戏产业的飞速发展。如果说IT业是发展最快的新兴产业的话，网络游戏产业则又是IT业中发展速度最快的一个领域。据权威的国际数据公司(IDC)调查，2003年中国网络游戏市场规模达到13．2亿元，比2002年增长了45．8％，预计2007年将达到67亿元。网络游戏用户数在2003年则达到了1380万户，比2002年增长了63．8％，到2007年这一数字将达到4180万户，占到互联网用户总数的30％。
按每个网络游戏用户平均有网络游戏玩家2．3人计算，我国目前网络游戏玩家已超过了3000万人。一边是3000万的网络游戏玩家，一边是不到3000人的网络游戏技术人员，这种巨大反差正是目前我国网络游戏产业面临的现状。
这一现状导致的直接结果是，我国拥有自主知识产权的优秀网络游戏屈指可数，韩国、日本的网络游戏主导着我国网络游戏市场。(完)